4月13日消息，近日，有媒体在社交平台发布的一段视频引发广泛热议。
视频画面显示，印度南部一家服装厂要求工人统一佩戴特制摄像头指环，用于记录工人的手部操作动作，以此训练相关工作场景的人工智能动作模型。
笔者分析，工厂此举主要有多重考量：通过摄像头指环精准捕捉工人熟练的缝纫手法、操作流程与工序细节，为 AI 模型提供训练数据，让人工智能学习标准化作业动作，为后续自动化产线、智能质检及机器人应用储备数据；
同时将人工经验转化为可复制的 AI 模型，降低对熟练技工的依赖，统一生产标准、减少次品率，缓解招工难与员工技能参差不齐的问题。
此外，该设备可实时记录工人动作，客观上也能用于工作状态监控与工作量核算，实现更精细化的管理，但此举也引发了侵犯劳工隐私的争议。
这一现象也折射出印度制造业的现实困境。世界银行数据显示，印度制造业占 GDP 比重已从 20 年前的约 17% 降至 2022 年的 13%，目前全国制造业岗位总数约 6500 万个。
与此同时，《华尔街日报》今年1月曾刊文指出，尽管印度政府大力推动制造业发展，却仍有数千万劳工回流农村，各地工厂普遍面临招工难题。
作为全球第六大纺织品出口国，纺织业是印度用工规模第二大的产业。2025年4月至今年2月，印度的纺织品和成衣出口额达295亿美元，较前一年的298亿美元略有下降。
而印度此前已设定目标，力争到 2030 年实现纺织品年出口额突破 1000 亿美元。
